Betriebsrenten einfach, digital & verständlich

Betriebsrenten einfach, digital & verständlich

Penseo macht betriebliche Altersversorgung einfach. Für Vermittler, Firmen und die Beschäftigten, die davon profitieren.

Wir freuen uns sehr, Gewinner 2018 beim WeDoDigital Award zu sein, einer Initiative der IHK-Organisation für kleine und mittelständische Unternehmen sowie Startups mit bis zu 500 Mitarbeitern aus Deutschland.

Eine Plattform für die komplette betriebliche Altersversorgung (bAV)

Eine Plattform für die komplette bAV
Nur ein Viertel der Beschäftigten verstehen die Betriebsrente. Auch Firmen sind genervt vom Papierkrieg und Gesetzes-Paragraphen.

Mit der Penseo-Plattform bekommen Vermittler und Unternehmen die Betriebsrente jetzt in den Griff, können bestehende und neue Verträge einfach verwalten. Denn mehr Betriebsrenten für Beschäftigte sind das Ziel.

"Ich habe die Betriebsrente jetzt verstanden.
Sonst hätte ich keinen Vertrag abgeschlossen."

Transparente Kosten

Für die Benutzung der Penseo-Plattform wird eine monatliche Gebühr fällig. Diese richtet sich nach der Anzahl der verwalteten Verträge. Weil die Betriebsrente per Entgeltumwandlung auch die Arbeitgeberanteile für die Sozialversicherung senkt, entstehen den Firmen meist keine Mehrkosten.

Vermittler zahlen eine monatliche Gebühr für die Nutzung der Plattform. Diese richtet sich nach der Anzahl der aktiven Benutzer.
Transparente Kosten & Gebühren
Timo sagt: Betriebsrenten sind eine feine Sache.
Timo sagt:
Betriebsrenten sind eine feine Sache. Aktuell können aber nur große Konzerne die notwendigen Garantieversprechen übernehmen.

Wir machen es für alle Möglich!

Wir bündeln die bAV von kleinen Unternehmen und sichern alle über das Kollektiv ab.

Wir nehmen dem Arbeitgeber das Thema bAV-Aufklärung, -Abschluss und -Verwaltung ab.

Wir stellen alle Informationen jederzeit transparent und leicht zugänglich für alle Beteiligten dar.

Wir lassen sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer selbst entscheiden, wie viel Risiko sie eingehen.

Vorteile für Unternehmen

  • Steigerung der Arbeitgeberattraktivität ohne Zusatzkosten
  • Rechtssicherheit für Informationspflicht und Dokumentation
  • Reduzierter Verwaltungsaufwand
  • Keine Termine im eigenen Haus notwendig

Vorteile für Arbeitnehmer

  • Steuervorteile gegenüber privater Vorsorge
  • Attraktive Konditionen und moderne Anlagekonzepte
  • Transparente Bedingungen
  • Mitnahme von bAV-Verträgen bei Arbeitgeberwechsel einfach möglich

Verwalten und verwalten lassen

Verwalten und verwalten lassen

Im Dialog mit unseren digitalen Beratern (Chatbots) kann die betriebliche Altersversorgung durch die Arbeitnehmer weitgehend im Self Service durchgeführt werden.

Schnittstellen zu Personal- und Lohnprogrammen helfen der Firma bei der automatisierten Verwaltung der Betriebsrenten.

Personalstellen verwalten die komplette betriebliche Altersversorgung über die Penseo-Plattform. Diese liefert ihnen alle Informationen, Termine und Aufgaben für die Betriebsrenten ihrer Firma.

Unser Blog zum Thema betriebliche Altersversorgung

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